Existuje zaručený návod, jak dosáhnout úspěchu?
Tomuto tématu se věnují tisíce knih, ale dá se v nich opravdu nalézt postup, jak bohatství zaručeně dosáhnout? Pravda je taková, že si svou cestu každý musíme odpracovat a vyšlapat sami. Můžeme si ovšem na tu cestu vzít rady a doporučení těch, kteří už úspěchu dosáhli, ať už v podnikání, kariéře nebo investování.
Nechte si ukázat cestu od úspěšných
Naštěstí celá řada lidí se po dosažení vysněných úspěchů a finančních cílů o své úspěchy dělí, ať už v podobě autobiografií nebo spolupráce s autory, kteří pracují na popisování principů úspěchu. Průkopníkem tohoto směru byl autor píšící před 100 lety - Napoleon Hill, který absolvoval rozhovory a analyzoval cestu k úspěchu u více než 500 nejúspěšnějších lidí tehdejší doby. Toto dílo poté sepsal do svého mistrovského díla "Myšlením k bohatství", kterého se prodalo přes 120 milionů výtisků.
Vybrali jsme pro vás ty nejzajímavější knihy, které byste si neměli nechat uniknout, abyste svých cílů dosáhli snáze a rychleji.
Nejprodávanější
Provokativní a mimořádně poučná příručka od zakladatelů obdivované americké firmy 37signals vás přinutí přehodnotit všechno, co jste se dosud dozvěděli o podnikání a managementu. Jak říká slavný guru marketingu Seth Godin: „Tuto knihu můžete přehlížet jen na vlastní nebezpečí.“
Techto 5 knih pomuze splnit vsechna predsevzeti Sada obsahuje následující knihy: Metoda Bullet Journal - Ryder Carroll Houževnatost - Angela Duckworthová Nikdy nedělej kompromis - Chris Voss, Tahl Raz Atomové návyky – James Clear Myšlením k bohatství: Odkaz & Dědictví - James Whittaker
Dokážete svůj podnikatelský sen zrealizovat už za sedm dní? Dan Norris je známý internetový podnikatel, který vybudoval řadu úspěšných i neúspěšných projektů. Prošel si vzestupy i pády. Nikdy se nevzdal a vždy se z nich poučil a odrazil k dalšímu smělému plánu.
V knize, konečně vydestilovány do podoby snadno použitelného průvodce, jsou ty nejcennější rady od lidí, kteří se naučili, jak přetransformovat to, co dělají, tak, aby je to naplňovalo.
Vášeň je na nic, práci snů získáte díky dovednostem. Tápete v profesním životě? Nevíte, jaká práce by vám přinesla spokojenost a naplnění?
Tomáš Studeník, zakladatel české verze Fuckup Nights Prague, v knize vycházející v edici Hvězdy společně s novinářem Ivanem Brezinou přináší a komentuje ty nejšťavnatější příběhy českých osobností, s nimiž se za několik let setkal. Dozvíte se také, co si z daného průšvihu postižení odnesli a co by dnes třeba udělali jinak, a co o fuckupech říkají odborníci jako psychiatr Cyril Höschl. V ideálním případě se tak poučíte dřív, než byste se sami vydali podobnou cestou.
Darujte druhým příležitost změnit svůj život s online Programem Myšlením k bohatství natočeným podle slavné knihy Myšlením k bohatství od Napoleona Hilla. Přesně 80 let po prvním vydání knihy se sešel tým vizionářů, lektorů a mentorů, aby toto neobyčejné dílo převedli do filmové podoby. Voucherem udělíte obdarovanému celoživotní přístup do online Programu Myšlením k bohatství, který obsahuje Film Myšlením k bohatství, další dvě hodiny prvotřídních lekcí a zkušeností od velikánů úspěchu a osobního rozvoje jako jsou Grant Cardone, Barbara Corcoranová, Bob Proctor, Jim Stovall nebo Sharon Lechterová. Součástí Programu je také přístup do exkluzivního rostoucího Blogu s články a rozhovory. Voucher je uložen spolu s průvodním dopisem do zlaté obálky ručně zapečetěné pravým bankovním voskem se symbolem Napoleona Hilla. V prvních 50 recenzích od předních podnikatelů získal Program Myšlením k bohatství hodnocení 100%. Petr Casanova o Programu Myšlením k bohatství napsal: "Může to ovlivnit celou Vaši budoucnost."
Technologický vývoj nabral překotné tempo, celá společnost stojí na rozcestí a my se užasle ptáme: WTF? Co se to děje? Připraví nás roboti o práci? A když ne roboti, tak obří společnosti typu Uber a Amazon? Zničí fake news demokracii? Vzbouří se nakonec umělá inteligence jako Skynet ve filmu Terminátor?
Proč děláte to, co děláte? Proč jsou někteří lidé a některé společnosti úspěšnější, vlivnější, inovativnější a bohatší než ostatní? Proč způsob jejich vedení zajišťuje věrné zákazníky a loajální zaměstnance? A proč ti druzí, navzdory stejným podmínkám, nedokáží úspěch zopakovat?
